Si les échevins doivent être responsables des services constitutifs, ils doivent contrôler les surintendants de paroisse

Melek Ozcelik

Le poste est essentiel pour le service, et les échevins devraient avoir la possibilité de se plaindre des surintendants qui ne font pas du bon travail.



Un employé du département des rues et de l

Un employé du service des rues et de l'assainissement de la ville charge un camion à ordures dans le parc Rogers. Tant que les échevins doivent s'assurer que les ordures sont ramassées et que les lampadaires sont allumés, ils ont besoin de l'autorisation d'embaucher et de licencier les surintendants des services, écrit le comité de rédaction.



Photo d'archive d'Ashlee Rezin/Sun-Times

Si Chicago veut conserver un conseil municipal de 50 membres, il est logique que les échevins nomment des surintendants de quartier dans leurs quartiers.

Ald. Brian Hopkins (2e), envisage d'introduire une ordonnance lors de la réunion du conseil municipal de mercredi pour préciser que le travail de surintendant de quartier est un poste exempté de Shakman, l'embauche et le licenciement étant contrôlés par l'échevin local. Le décret Shakman interdit les considérations politiques dans l'embauche et le licenciement de la ville, à l'exception de certains postes de supervision.

Éditoriaux

Plus tôt ce mois-ci, l'inspecteur général de Chicago Joe Ferguson a déclaré qu'en vertu de la loi actuelle, les surintendants de paroisse sont couverts par le décret Shakman. Mais cela concernait les échevins, habitués à avoir leur mot à dire sur l'identité de leur directeur de paroisse. Ils sont parfaitement conscients que les échevins qui font un mauvais travail des services constituants sont les plus susceptibles de perdre les élections. La règle non écrite est que si un conseiller municipal déteste le surintendant de paroisse, alors cet individu est généralement largué.



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Les surintendants de quartier, qui font techniquement partie du Département des rues et de l'assainissement, supervisent le déneigement des rues, la réparation des trottoirs, la taille des arbres et l'élimination des graffitis. Les résidents du quartier qui appellent le 3-1-1 sans que leurs plaintes soient résolues s'attendent à obtenir des résultats de leur conseiller municipal. Sans aucun contrôle direct sur les surintendants de paroisse, les échevins craignent de ne pas être en mesure de résoudre les plaintes des électeurs.

Le travail de surintendant de paroisse ne devrait pas être une plume politique, ce qui est un argument pour faire du travail un poste de carrière, pas une nomination politique.



Mais il y a aussi un argument à faire valoir que tant que les échevins sont censés être l'ultime Ald. Fix-It, ils devraient avoir l'autorité sur le surintendant de la salle pour s'assurer qu'ils peuvent faire le travail. Le travail est essentiel pour le service, et les échevins devraient avoir la possibilité de se plaindre des surintendants qui ne font pas du bon travail.

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C'est une position politique clé qui, à bien des égards, peut faire ou défaire la réputation d'un conseiller municipal, a déclaré Hopkins. Si vous faites du bon travail pour entretenir votre quartier et que les rues sont labourées, les ordures sont ramassées, les arbres sont coupés, les graffitis sont enlevés, vos électeurs vous pardonneront probablement beaucoup d'autres choses que vous faites et qu'ils pourraient ne pas être d'accord avec.



Un conseiller municipal, par exemple, a raconté qu'après avoir été élu pour la première fois, il lui a fallu six mois pour se débarrasser d'un surintendant de paroisse inefficace. Nous n'avons jamais pu trouver ce type, a déclaré l'échevin, sauf à deux reprises où l'échevin a trouvé le surintendant endormi dans son camion.

Critères stricts pour le poste

Si les conseillers municipaux conservent la capacité illimitée de nommer des surintendants de paroisse, il devrait y avoir un processus de sélection pour prévenir les abus, comme lorsque Ald. Carrie Austin (34e) a choisi son fils pour être surintendant de paroisse, même si au début il n'avait pas de permis de conduire et ne pouvait pas faire le tour du quartier pour rechercher des problèmes à résoudre.

L'ordonnance de Hopkins, pour la première fois, fixe des critères pour le travail. L'ordonnance exige au moins cinq ans d'expérience de travail dans les opérations de collecte des ordures municipales, de nettoyage des rues ou de déneigement. Trois d'entre eux doivent avoir été des années passées dans un rôle de supervision lié aux responsabilités du poste ou un équivalent d'éducation, de formation et d'expérience. Les candidats doivent également posséder un permis de conduire valide de l'État de l'Illinois.

Chicago compte 50 échevins qui devraient agir comme plus que de simples législateurs. Ils sont censés s'assurer que les ordures sont ramassées et que les lampadaires brûlés sont réparés.

Tant que les échevins sont censés décrocher le téléphone et régler les problèmes de leur paroisse, ils ont besoin des outils et de l'autorité pour faire le travail.

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